К содержимому

Знания и опыт

Опыт команды остаётся с командой

Обсуждайте с нами, как сохранять решения, инструкции и опыт команды. В BRIQS развиваем работу со знаниями: их источниками, контекстом и актуальностью — для людей и AI-сотрудников.

Получить приглашение ↗

Полезно помнить не только ответ, но и причину

Команда выбрала материал для проекта, сравнила варианты и учла бюджет. В следующий раз важно найти само решение вместе с его причинами. Для этого знания должны быть связаны с работой, в которой они появились, и пересматриваться, когда условия меняются.

  1. Решение вместе с причиной

    Сохраняем не только итог, но и основания: исходный запрос, рассмотренные варианты и результаты проверки.

  2. Знания в работе

    Инструкция нужна там, где выполняется процесс. Опыт проекта полезен следующей команде, которая решает похожую задачу.

  3. Передать работу новому участнику

    Новый сотрудник получает роль, действующие инструкции, решения и первые задачи. Команда может меняться, сохраняя контекст и порядок работы.

Связь знаний с проектами, проверка актуальности и применение опыта сотрудниками входят в развитие BRIQS. Для внедрения начнём с ваших материалов, ответственных и одного процесса, в котором эти знания нужны.

Один процесс для начала

От задачи — к первому результату

Завершили пилот. Хотим сохранить решения и выводы так, чтобы следующая команда могла ими воспользоваться.

  1. Зафиксировать

    Сохранить суть наблюдения и его источник.

  2. Проверить

    Уточнить, в каких условиях вывод верен.

  3. Связать с работой

    Показать, в каком решении этот опыт полезен.

Разбирайте завершённые проекты. Находите решения и выводы, которые пригодятся в следующей работе.

Возможности продукта

Возможности BRIQS

ДоступноСформулировать идею
Обсуждайте замысел с BRIQS. Уточняйте детали, собирайте важное и находите, с чего начать.
В развитииПревращать опыт в знание
Развиваем сохранение проверенных решений и результатов, чтобы система могла опираться на них в следующей работе. Разделы знаний и материалов в кабинете пока не готовы к полноценной работе.

Вопросы о начале работы

Как система будет использовать накопленный опыт?

Мы планируем сохранять проверенные решения и результаты вместе с их контекстом. Это позволит возвращаться к опыту и использовать его в новых задачах.

Можно загрузить все документы компании?

Полноценное корпоративное хранилище с проверкой источников и подключением AI пока не заявляется как готовая функция. Его состав и доступы нужно проектировать отдельно.

Как это помогает вводу новых сотрудников?

В целевой модели знания связаны с ролями и процессами. Человек видит, что ему нужно изучить, на какие решения опираться и с какой задачи начать. Такой сценарий можно спроектировать для вашей команды.

Получить приглашение в BRIQS

Доступ в BRIQS — по приглашению. Расскажите немного о себе и оставьте email, на который прислать приглашение.

Оставьте заявку на приглашение: за вами закрепим приоритетный доступ и скидку 50% на первые три месяца подписки после подключения.